春天。散落。繽紛。

作為一個新手領隊的入門梯，這真是非常舒服的一梯

如果有能量狀態表的話，我覺得我大約有八

非常感謝顧問是祥文，也還好顧問是祥文

他讓我好好享受了第一次當領隊的樂趣，沒什麼壓力的。

整梯下來，雖然別人一直跟我說辛苦了，並且一直關心我的心情或情緒

但我卻知道自己一直很平靜，所以在很多事情的轉換跟判斷上，能夠很舒適不緊迫

有一種，我就是要這麼做的舒適自在

而當一些要談的部分，和顧問完全有一樣的點時，就會很開心，很喜歡這樣TONE調的處理方式

唯一一次有情緒，是在活動員講述自己心裡的難受，被家長不當的對待的不舒服時，我整個很想哭

很多部分是心疼，覺得活動員都已經耗盡體力用盡能量了，你們還想要我們活動員怎麼樣

另一大塊部分是，看到活動員在情緒中的難受與掙扎，而我整個可以進到他的情緒中，因此對那樣的難受能感同身受

而在之後出梯回來吃飯的時候，我把我當時的感受回饋給那個活動員時，的確哽咽了

有一種，是想好好疼疼這些努力的大人的感覺

最喜歡顧問的地方是，能夠忍住不說要怎麼做

是阿，我們對小孩也都是提供許多想法，讓他們去嘗試，而啪一聲告訴活動員該怎麼處理，的確很快

要求活動員做怎樣怎樣，的確對營隊會很便利

可是往往忽略了活動員的心與需求，壓抑著對小孩的情緒是一種好方法，但卻是委屈了自己

我也不知道，但我就是好喜歡『不說』的方式，去看見活動員的努力與好，去疼惜他們，並正向增長他們

有時開會，我該怎麼做的方法都已經在嘴邊了，但看了顧問的方式，就覺得要是我是那個活動員，一定好感動，自己的作法不但沒被指責與批判，反而被看見背後的用心。

價值批判，真的很傷

正向增長，真的很有能量

最後一天我們讚美時間到凌晨四點，等我又跟顧問談完，寫完整梯活動員的讚美卡，蹲在走廊貼著讚美卡

一轉頭，天都亮了

這是我好有感覺，好感動的一個梯隊，雖然不一定人人如此認為

的確學到很多，看到大人行為的背後

又有談到小孩，談小孩真好，談大人，還不太會

結論是，我下次要跟邱丸子出一梯。

我有一種LEVEL UP  UP  UP的感覺   ： ）

--

但話說我們這梯狀況不少，說來話真長